Wispeek by Seekreet | Plateforme de mise en conformité Loi sapin 2

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Wispeek Compliance

Dispositif de signalement professionnel

Développez une fonction compliance éthique à long terme

Wispeek accompagne les organisations dans la gestion de leurs mises en conformité : loi du 21 mars 2022 qui améliore la loi Sapin 2 et la directive européenne sur la protection des lanceurs d’alertes, devoir de vigilance, référent harcèlement, Covid, RSE, etc.

Les problématiques de gouvernance et de compliance sont des enjeux non négligeables concernant la responsabilité des entreprises et leurs engagements d’un point de vue juridique, sociétal et éthique.

La plateforme s’adapte à votre organisation et à vos besoins en vous proposant des fonctionnalités modulables et paramétrables selon le degré de maturité de votre système de conformité.

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Protégez vos collaborateurs, vos données et la réputation de votre organisation !

Dispositif de signalement éthique

La loi Sapin 2 ainsi que la directive européenne sur la protection des lanceurs d’alertes imposent aux entreprises, associations et établissements publics d’au moins 50 salariés et les collectivités de plus de 10 000 habitants de mettre en place un dispositif de recueil et de traitement des alertes.

Ce dispositif vous permet de recevoir et traiter des alertes ainsi que de diffuser à l’ensemble de vos collaborateurs des procédures de prévention.

La plateforme Saas Wispeek met à votre disposition :

Plateforme de dépôt de signalement confidentiel ou anonyme

Un récépissé de dépôt de signalement

Plateforme de traitement de signalement pour les référents

Système de notification des signalements

Messagerie confidentielle et sécurisée

Bibliothèque de procédures internes et éthiques

Archivage des données conforme CNIL et RGPD

Tableau de bord interactif

Si vous recherchez à vous mettre en conformité avec un système de signalement simple et efficace, ce dispositif est celui qu’il vous faut !

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Dispositif anticorruption

Cette obligation vise à la prévention et la détection de la corruption privée et publique de l’article 17 de la loi Sapin 2. Elle concerne les entreprises, les dirigeants d’entreprises et les groupes dont le siège social se situe en France de plus de 500 salariés dont le CA est supérieur à 100 millions €.

Ce dispositif vous permet de mettre en place des procédures de détection, de suivi, de contrôle et de prévention des risques de corruption, de fraude, de conflits d’intérêts et de toute situation à risque pour vos collaborateurs et l’entreprise.

Il vous permet de recevoir et traiter des alertes ainsi que de diffuser à l’ensemble de vos collaborateurs des procédures de prévention.

Déployer facilement votre dispositif anticorruption :

Dispositif d’alertes éthiques

Cartographie des risques

Formulaires d’évaluation des tiers

Bibliothèque de procédures éthiques et de sensibilisation

Formulaires d’audits et de contrôles internes

Si vous êtes à la recherche d’un dispositif plus complet, notre dispositif anticorruption vous propose des fonctionnalités conformes aux réglementations en vigueur !

Bien plus qu’une simple démarche de mise en conformité, la compliance représente un levier de performance pour chaque organisation et une preuve de son engagement responsable.
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Comment intégrer un dispositif de signalement dans votre programme compliance ?

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Une plateforme Saas française « clé en main »

Notre solution simplifie votre démarche de mise en conformité de par sa simplicité de mise en place et d’utilisation. Gérez et automatisez votre système de conformité sur un seul outil.

Garantit la confidentialité ou l’anonymat
Traitement rapide et sécurisé par un référent habilité
Contrôle des droits d’accès
Répond aux normes RGPD et de l’AFA (agence française anticorruption)
Test de fonctionnement mensuel de la plateforme

La solution la mieux adaptée face aux exigences des normes en vigueur !

Ergonomique

Sécurisé

Evolutif

Multilingue

100% Français

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